Od 2022r. na Netflixie dostępny jest czteroodcinkowy serial poświęcony korupcji oraz innym nadużyciom finansowym w Międzynarodowej Federacji Piłki Nożnej, znanej szerzej jako FIFA. Oglądając tę produkcję możemy prześledzić różne mechanizmy związane z przekupstwem oraz innymi nadużyciami finansowymi w świecie sportu. Co szczególnie wartościowe, oglądając „FIFA Uncovered” mamy okazję wysłuchać i obserwować samych sprawców wprost pytanych o nieetyczne działania (oczywiście wszyscy jak jeden mąż wypierają się tego co im się zarzuca, lecz obserwowanie ich reakcji na te pytania jest bezcenne).
Czytaj dalej „FIFA Uncovered – ciekawe studium nadużyć w świecie sportu”Autor: Dawid Mrowiec
Inspirujące i pouczające cytaty o kłamstwie
Z uwagi na duże zainteresowanie wpisem zestawiającym cytaty dotyczące stresu, przedstawiam kolejny istotny temat z zakresu bezpieczeństwa „opowiedziany” cytatami mniej i bardziej znanych osób. Cytaty zostały zorganizowane wokół następujących zagadnień: istoty kłamstwa, osoby kłamcy, demaskowania kłamstwa oraz różnych oblicz kłamstwa.
Czytaj dalej „Inspirujące i pouczające cytaty o kłamstwie”Jakie ryzyka wiążą się z systemem dla sygnalistów
Poznaj negatywne konsekwencje źle wdrożonego systemu dla sygnalistów.
Wdrażając w organizacji przepisy dotyczące ochrony sygnalistów nie można zapomnieć, że licznym korzyściom wynikającym z dobrze działającego systemu whistleblowingowego odpowiadają nie mniej liczne ryzyka związane z systemem niewłaściwie wdrożonym i zarządzanym. Dobrze jest je poznać zanim przystąpimy do wdrażania systemu – może to nam zaoszczędzić wielu kłopotów o zróżnicowanym charakterze.
Czytaj dalej „Jakie ryzyka wiążą się z systemem dla sygnalistów”Jakie czynniki decydują o sygnalizowaniu o nieprawidłowościach do organizacji?
Artykuł naukowy poświęcony wspieraniu wewnętrznego whistleblowingu.
Jest mi niezmiernie miło pochwalić się, że w Journal of Economics and Management ukazał się niedawno mój artykuł poświęcony czynnikom wspierającym występowanie w organizacji wewnętrznego whistleblowingu. Artykuł oparty jest na systematycznym przeglądzie literatury (systematic review) i może okazać się szczególnie przydatny zarówno badaczom zainteresowanym tematyką sygnalistów, jak i praktykom zorientowanym na wdrażanie i zarządzanie systemami whistleblowingowymi.
Czytaj dalej „Jakie czynniki decydują o sygnalizowaniu o nieprawidłowościach do organizacji?”Odważni wygrywają – czego możemy nauczyć się od byłych żołnierzy elitarnej SAS
Książka „Odważni wygrywają. Lekcje życia i przywództwa od członków sił specjalnych SAS” wpisuje się w coraz popularniejsze zjawisko dzielenia się przez byłych żołnierzy (w tym przede wszystkich członków sił specjalnych) poradami na temat tego jak radzić sobie z różnego rodzaju wyzwaniami i problemami, które stawia przed nami życie. Nie brak w niej odniesień do tego co istotne dla tematyki bezpieczeństwa w biznesie – w szczególności na poziomie jednostki (bezpieczeństwa osobistego).
Czytaj dalej „Odważni wygrywają – czego możemy nauczyć się od byłych żołnierzy elitarnej SAS”Siła psychiczna według Amy Morin
Siła psychiczna/ odporność psychiczna to przypuszczalnie jeden z najbardziej tajemniczych i najmniej zgłębionych obszarów współczesnej psychologii. Wszystkim zainteresowanym tematem polecam posłuchanie i poczytanie Amy Morin, która nie tylko zawodowo specjalizuje się w tej tematyce, ale przede wszystkim doświadczyła wielu sytuacji, które destruktywnie wpłynęły na jej własną odporność psychiczną.
Czytaj dalej „Siła psychiczna według Amy Morin”Bezpieczniej w biznesie odc. 12: Sygnaliści – kim są, skąd się wzięli, i dlaczego wkrótce będą „gorącym tematem”
Odcinek podcastu poświęcony wprowadzeniu w tematykę sygnalistów (whistleblowingu).
Temat sygnalistów w ostatnich miesiącach bardzo zyskał na popularności. Wszystko za sprawą europejskiej dyrektywy zapewniającej ochronę osobom, które zdecydowały się na zgłoszenie zaobserwowanych naruszeń prawa. O ile jak dotąd zapisy tej dyrektywy nie zostały wdrożone do polskiego porządku prawnego, nie ulega wątpliwości, że wcześniej czy później do tego dojdzie, a co za tym idzie: wiele firm oraz podmiotów publicznych będzie musiało posiadać systemy dla sygnalistów i chronić osoby, które zdecydują się na zgłoszenie nieprawidłowości swojej organizacji. 12 odcinek podcastu Bezpieczniej w biznesie stanowi ogólne wprowadzenie do tematyki sygnalizowania o nieprawidłowościach (whistleblowingu).
Czytaj dalej „Bezpieczniej w biznesie odc. 12: Sygnaliści – kim są, skąd się wzięli, i dlaczego wkrótce będą „gorącym tematem””Utrata dokumentu tożsamości – wszystko co powinieneś wiedzieć
Utrata dokumentów (np. zagubienie dowodu osobistego) to nierzadkie zjawisko, które wiąże się z nieprzyjemnymi przeżyciami, a w niektórych przypadkach może mieć wręcz fatalne konsekwencje. W pierwszym kwartale 2020 roku w wyniku kradzieży tożsamości dokonano 1400 prób wyłudzenia kredytu na łączną kwotę 62,1 miliona złotych, a to nie jedyna możliwa konsekwencja utraty dokumentów. W tym wpisie podpowiadamy: co należy zrobić w takiej sytuacji, jak i gdzie można zastrzec dokument tożsamości oraz jak uzyskać nowy .
Czytaj dalej „Utrata dokumentu tożsamości – wszystko co powinieneś wiedzieć”Dlaczego warto wdrożyć system dla sygnalistów (system whistleblowingowy)
Przegląd głównych korzyści z wdrożenia systemu dla sygnalistów, z perspektywy: organizacji, osób nią zarządzających oraz społeczeństwa.
Wiele organizacji publicznych i prywatnych, z uwagi na prawne obowiązki, już rozpoczęło lub wkrótce rozpocznie proces wdrażania systemów do zgłaszania nadużyć (systemów dla sygnalistów). W dzisiejszym wpisie postaram się zaprezentować możliwe pełną paletę korzyści jakie daje prawidłowo funkcjonujący system whistleblowingowy. Paletę tę można potraktować jako pewien zestaw wskazówek: odnośnie tego do czego w ogóle może służyć taki system (jak skorzysta na nim organizacja, jej kierownictwo, a nawet całe społeczeństwo) oraz jak przekonać wahających się decydentów bądź klientów (szczególnie osoby, których organizacje nie są prawnie zobligowane do wdrożenia systemu dla sygnalistów). Poniższe elementy mogą również zostać wykorzystane w trakcie szkoleń dla wszystkich członków organizacji celem wyjaśnienia im sensu istnienia organizacyjnego systemu dla sygnalistów.
Czytaj dalej „Dlaczego warto wdrożyć system dla sygnalistów (system whistleblowingowy)”Sygnaliści – wszystko co powinieneś wiedzieć
We wpisie omówiono podstawowe pojęcia związane z tematyką sygnalistów tj.: zjawisko whistleblowingu, system dla sygnalistów, zgłaszanie naruszeń prawa, dyrektywa o ochronie sygnalistów, polityka, kanały, działania odwetowe, środki ochronne, norma ISO 37002.
Tematyka sygnalistów cieszy się w Polsce coraz większą popularnością. Głównym powodem takiego wzrostu zainteresowania jest tzw. europejska dyrektywa o sygnalistach, której zapisy powinny zostać zaimplementowane do systemów prawnych państw członkowskich, a więc także i do polskiego prawa. Z uwagi na wejście w życie obowiązków zawartych we wspomnianej regulacji, wiele firm oraz podmiotów publicznych czeka kolejna rewolucja w obszarze zgodności – porównywana z tą, jaka miała miejsce w związku z wejściem w życie przepisów RODO. Dzięki lekturze tego wpisu poznasz najważniejsze pojęcia związane z tematyką sygnalistów (whistleblowing), co powinno pomóc Ci przygotować swoją organizację na nadchodzące zmiany.
Czytaj dalej „Sygnaliści – wszystko co powinieneś wiedzieć”